7月21日，伟德国际1946源自英国召开2021年上半年工作总结暨下半年工作部署大会，对上半年工作进行全面总结，分析研判当前形势，对下半年的工作进行安排部署，号召和动员全体干部员工进一步解放思想，抢抓机遇，锐意进取，干事创业，全力推动公司的转型升级和跨越发展。董事长苗广发、公司领导班子成员、中高层管理人员及部分员工代表参加会议，总经理齐春晓主持会议。

       会上，副总经理杨璞、于睿、魏昱、乔会杰分别针对所负责的工作做了发言；齐春晓代表公司做2021年上半年工作报告；苗广发做重要讲话。

       齐春晓在报告中指出，上半年在全体干部员工的共同努力下，我们坚持“高质量发展，一切工作都要做到高端、高质、高效”的工作主线，以“项目建设攻坚年，质量效益提升年，产品结构转型年”作为重要支撑，紧紧围绕年初制定的十件重点工作，凝心聚力，攻坚克难，积极应对市场挑战，提升企业管理水平，各项工作呈现出稳中向好的良好态势。

       齐春晓要求，要有时间观念，要抢时间，和时间赛跑；要树立问题意识，坚持问题导向，特别是领导干部对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱、不搁置；要关心、关注、关爱基层、基础工作；领导干部要增强学习本领、领导本领、创新本领、发展本领、落实本领、驾驭风险本领，跟上公司发展的步伐。

       苗广发在讲话中指出，2021年是伟德国际1946源自英国发展史上具有阶段性意义的一年，面对严峻复杂的内外部形势、艰巨繁杂的发展任务，我们公司上下以滚石上山的拼搏精神和坚韧毅力，集中精力办成了制约公司发展的几件难事、急事、要事，企业发展理念、发展方向、产业布局更加清晰。

       苗广发要求，我们必须将坚持发展作为永久不变的目标，大家要为公司发展献计献策，公司落实奖励方案；必须在管理上有突破，要不断学习新的知识和技能，改变思维，杜绝“辛苦不敬业”行为；在运行机制上下功夫，增加资金投入打造智能化办公系统，做好制度和体系建设；管理人员要提升影响力，要有奉献精神；全体人员要有经营意识，从基层到高层都要会经营；要加强团队建设，增加团建费用，从活动和培训等方面做好团队建设；坚持安全生产，追求“实质性安全”。

       齐春晓在总结会议中要求，各部门要认真组织学习，贯彻落实、认真执行各项工作重心，积极投入到工作中，在汗水的大地上、知识的大地上、成果的大地上能干事、干成事，为公司发展贡献自己的力量。